Siglato l’accordo alla Unilever: ridotti i tagli

Casalpusterlengo Gli esuberi scendono a 42. Prevista una buona uscita per i quadri, prepensionamenti e ricollocamenti

Siglato l’accordo all’Unilever di Casalpusterlengo: dopo dieci ore di trattativa giovedì in Assolodi, sindacati e proprietà hanno firmato l’intesa che riduce a 42 il numero degli esuberi (inizialmente erano 49) e prevede una sostanziosa buona uscita per una decina di “quadri” più altri 30 prepensionamenti e ricollocamenti. «L’intesa rappresenta un risultato concreto e importante, innanzitutto per la significativa riduzione del numero di esuberi e poi vengono infatti individuate soluzioni positive per tutti gli impiegati e i tecnici del Centro Ricerca, evitando il ricorso ai licenziamenti inizialmente prospettati dalla multinazionale. Viene così scongiurata l’ipotesi di un drastico ridimensionamento del sito Holding che avrebbe comportato il dimezzamento dell’organico, manterrà invece una presenza qualificata di oltre 70 lavoratori, salvaguardando competenze, professionalità e prospettive industriali» dichiarano Morwenna Di Benedetto della Filctem Cgil e Stefano Priori della Femca Cisl.

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